Un estudio reciente de la Universidad Estatal de San Diego ha mostrado que Consumir Cannabis Fuera del Horario Laboral no Afecta el Rendimiento de los Trabajadores. El estudio encontró que el consumo de cannabis fuera del horario laboral no tiene efectos negativos sobre el desempeño del trabajador. Sin embargo, consumir cannabis antes y durante el trabajo si tiene correlación con el desempeño de tareas.

El Dr. Jeremy Bernerth, profesor de administración en el Fowler College of Business de la Universidad Estatal de San Diego y coautor del estudio, comentó que con consumir cannabis fuera del horario laboral puede ofrecer beneficios relacionados con el trabajo.

“Las personas que deciden consumir cannabis después de terminar su trabajo pueden distraerse de problemas estresantes en el trabajo. La relajación inducida por el cannabis puede ayudar a los empleados a recuperar la energía gastada durante el día y, posteriormente, pueden regresar con más energía para dedicarse a su trabajo una vez que vuelvan a trabajar”, dijo Bernerth en un comunicado.

Para el estudio se realizó una encuesta a 281 empleados, a los cuales se les preguntó la frecuencia y el momento de su consumo de cannabis en relación con su horario de trabajo. A los gerentes de su trabajo se les pidió evaluar el desempeño de las tareas realizadas por sus empleados, comportamiento cívico y cualquier comportamiento labora contraproducente.

En los resultados encontraron que los trabajadores que consumían cannabis antes y durante su tiempo laboral, presentaban un comportamiento reducido y contraproducente, pero ningún “cambio significativo en ninguna de las dimensiones del desempeño laboral cuando los empleados consumían cannabis después del trabajo”.

Bernerth agregó que ya que el estudio no encontró efectos negativos al consumir cannabis después del trabajo, las organizaciones estarían “en apuros para proporcionar justificaciones legalmente defendibles para la continuación de las políticas que prohíben todas las formas de consumo de cannabis”.

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